De Meewerkende Echtgenoot: alles wat zelfstandigen moeten weten

Bent u gehuwd met een zelfstandige en helpt u regelmatig in zijn of haar beroepsactiviteit? Dan kunt u mogelijk genieten van het statuut van meewerkende echtgenoot (statuut van de meewerkende echtgeno(o)t(e)).

In dit artikel leggen onze accountants uit wat dit statuut precies inhoudt:
👉 Welke voorwaarden en formaliteiten gelden, en wat zijn de voordelen en nadelen van dit sociaal statuut?

Voor wie is het statuut van meewerkende echtgenoot bedoeld?

U komt in aanmerking voor het statuut van meewerkende echtgenoot als:

• U bent gehuwd of wettelijk samenwonend met een zelfstandige;
• U werkt effectief mee aan de activiteit van uw partner (minstens 90 dagen per jaar);
• Uw eigen netto-inkomen als zelfstandige bedraagt minder dan €3.000 per jaar;
• U ontvangt geen loon als werknemer en geen vervangingsinkomen.

⚠️ Dit statuut is niet mogelijk wanneer uw echtgenoot zijn of haar activiteit uitoefent via een vennootschap (BV, NV, …).
Het is enkel van toepassing op zelfstandigen natuurlijke personen (natuurlijke persoon zonder vennootschap).

Welk sociaal statuut kiest u: Maxi of Mini?

Er bestaan twee formules:

✅ Maxi-statuut

• Dit is de standaardregeling (verplicht voor wie geboren is na 1 januari 1956).
• U geniet dezelfde sociale bescherming als een zelfstandige in hoofdberoep: pensioenrechten, ziekte- en invaliditeitsverzekering, moederschapsuitkeringen, kinderbijslag, enz.

✅ Mini-statuut

• Enkel nog mogelijk voor personen geboren vóór 1 januari 1956.
• Beperkte dekking: enkel ziekte en invaliditeit, zonder pensioenopbouw.
• Dit statuut verdwijnt geleidelijk.

Hoe vraagt u het statuut van meewerkende echtgenoot aan?

1️⃣ Sluit u aan bij dezelfde sociaalverzekeringsfonds (sociale verzekeringskas) als uw partner.

2️⃣ Kies uw gewenste formule: Maxi of Mini.

3️⃣ Betaal kwartaalbijdragen aan de RSZ voor zelfstandigen (RSVZ).

Hoeveel bedraagt de sociale bijdrage?

Voor 2025 bedraagt de voorlopige kwartaalbijdrage voor het Maxi-statuut €382,94 (exclusief beheerskosten).

Na twee jaar worden uw bijdragen geïndexeerd op basis van het werkelijk inkomen.

• 20,5% op netto-inkomen tot €73.447,52 (inkomstenjaar 2025);
• 14,16% boven dat bedrag.

💡 De bijdragen voor het Mini-statuut liggen lager, aangezien de sociale bescherming beperkter is.

✅ De voordelen van het statuut van meewerkende echtgenoot

• Volledige sociale bescherming (voor Maxi-statuut): ziekte, invaliditeit, moederschapsrust, pensioenopbouw, enz.
• Fiscaal voordeel: de vergoeding aan de meewerkende echtgenoot is aftrekbaar als beroepskost voor de zelfstandige partner (in principe tot 30% van de beroepsinkomsten, tenzij anders verantwoord).
• Aftrekbare kosten: net als bij zelfstandigen in hoofd- of bijberoep kunt u forfaitaire of werkelijke beroepskosten aftrekken.
• Fiscale optimalisatie dankzij een evenwichtige verdeling van de inkomsten tussen de echtgenoten.
• Erkenning van de rol van de meewerkende partner binnen de onderneming.

⚠️De beperkingen van het statuut

• Beperkt inkomen: vergoeding vaak geplafonneerd op 30% van de beroepsinkomsten.
• Geen juridische bescherming bij echtscheiding als er geen arbeidsovereenkomst is.
• Bijdragen worden geregulariseerd op basis van reële inkomsten na twee jaar.
• Niet toepasbaar als de activiteit via een vennootschap wordt uitgeoefend.

📌 Samenvatting

Het statuut van meewerkende echtgenoot is een eenvoudige en voordelige oplossing om de zelfstandige partner te ondersteunen zonder een vennootschap op te richten.
Het biedt een echte sociale bescherming en fiscale optimalisatie, op voorwaarde dat de wettelijke regels correct worden gevolgd.

🚀 Onze tip: Een goed boekhoudkundig en fiscaal beheer zorgt niet alleen voor naleving van de wetgeving, maar ook voor belastingoptimalisatie en gemoedsrust.

👉 Wilt u weten hoe u dit statuut correct toepast en uw fiscale situatie optimaliseert?
Neem contact op met onze experten in boekhouding en fiscaliteit. 😀